Š.g. 15. aprīlī kārtējā Eiropas Komisijas sociālā dialoga grupā Lauksaimniecības sektora sociālajiem partneriem tikās Eiropas lauksaimnieku pārstāvji (GEOPA-COPA), kurā Latviju pārstāv biedrības “Latvijas Zemnieku federācija” valdes priekšsēdētāja Agita Hauka un lauku attīstības eksperte Agnese Hauka, un arodbiedrības pārstāvji (EFFAT), lai pārrunātu aktualitātes lauksaimniecības sektora nodarbinātības jautājumos.
Viens no darba jautājumiem ir turpmāka sociālā dialoga pilnveidošana starp lauksaimniekiem un nozarē nodarbinātajiem. Kā katru gadu arī šajā gadā ir izvēlēti prioritārie jautājumi, kam īpašu uzmanību pievērsīs sociālie partneri. Lauksaimniecības sektorā būtiska ir brīva darbaspēka kustība, jo īpaši sezonas strādnieku kustība, kā arī sakārtota likumdošana, kas sekmētu un atvieglotu darbinieku piesaisti.
EFFAT vēlas veidot mobilo aplikāciju, lai nodrošinātu informāciju par konkrēto dalībvalsti, tajā spēkā esošajiem darba nosacījumiem, saistītām iestādēm, ceļošanu un citiem jautājumiem, kuru varēs izlasīt potenciālie strādnieki, lai būtu informēti pirms ierašanās dalībvalstī. Visdrīzāk šo informāciju potenciālajiem darbiniekiem varētu nosūtīt darba devējs, lai darbinieks, arī sezonas strādnieki, ir informēti par dalībvalstī esošajiem standartiem un nosacījumiem. GEOPA uzsver, ka darba devēji nodrošina informāciju darbiniekiem un arī turpmāk to darīs, kā arī labprāt izmantos kvalitatīvi sagatavotu informāciju, lai vēl pilnīgāk izglītotu darbiniekus.
Aktuāls kļūst izstrādātais un publicētais Eiropas sociālo lietu pīlārs, kurā noteikti 20 pamata principi un pamattiesības, kam būtu jāsekmē taisnīgs un labi funkcionējošs darba tirgus, kas strukturēts trijās sadaļās – vienlīdzīgas iespējas un piekļuve darba tirgum, taisnīgi darba nosacījumi un sociālā aizsardzība un iekļautība. Rīcības plāns izvirza trīs mērķus, kas ir jāsasniedz līdz 2030. gadam ES līmenī nodarbinātības, prasmju un sociālās aizsardzības jomās.
Eiropas Nodarbinātības aģentūra (European Labour Authority – ELA) informēja par 2021. gada informatīvajām kampaņām, kas tiks organizētas no maija līdz oktobrim sadarbībā ar dalībvalstīm. Viena no informatīvajām kampaņām būs paredzēta lauksaimniecības sezonas strādnieku darba apstākļu pilnveidošanai un zināšanu palielināšanai, novēršot tādus aizvien pastāvošus riskus kā nestabili dzīves un darba apstākļi, krāpšanas un ļaunprātīgas izmantošanas pakļaušana un valodas barjeras. ELA uzsver, ka Eiropas Savienībā sezonas darbinieki ir tradicionāli neaizsargāta grupa, un notiekošā pandēmija ir saasinājusi riskus, kuriem viņi pakļauti, it īpaši lauksaimniecības un pārtikas nozarē.
Kopsavilkumu sagatavoja Agnese Hauka,
biedrības “Latvijas Zemnieku federācija” lauku attīstības eksperte